Nachfolgeregelung

01.05.2021

GMC – die andere Unternehmensberatung

Profitieren Sie von unserer mehr als 30-jährigen Erfahrung Ziel unserer Unternehmensberatung ist, nicht nur die Zahlen, sondern auch die Menschen hinter dem Unternehmen zu verstehen. Mit unserer individuellen Beratung unterstützen wir Sie, indem wir Ihre Unternehmensphilosophie, Dienstleistungen und Produkte verstehen, […]

13.05.2019

Startklar für den Chefsessel?

Die Unternehmensnachfolge benötigt für alle Seiten gute Vorbereitung und Kommunikationsgeschick. Es ist nicht einfach, sein Lebenswerk loszulassen. Ein Unternehmen zu übernehmen, ist ebenso schwer.

08.09.2018

Thomas Salzmann: Unternehmensnachfolge gelingt nicht immer

Unternehmensberater Thomas Salzmann zu den Hintergründen beim Scheitern von Nachfolgeregelungen (Bildquelle: © oatawa – Fotolia) “Ob ein Unternehmen erfolgreich übergeben werden kann, hängt auch von seiner Attraktivität und der Frage ab, ob sie übergabewürdig sind”, stellt Unternehmensberater Thomas Salzmann fest, […]

25.06.2018

Unternehmensnachfolge braucht einen neutralen Partner

Thomas Salzmann erklärt, warum externe Beratung bei der Unternehmensnachfolge Sinn macht Ziele setzen auch in der Unternehmensnachfolge sind enorm wichtig. (Bildquelle: © sdecoret – Fotolia) Emotional loslassen – das ist nach Einschätzung von Unternehmensberater Thomas Salzmann von Everto Consulting eine […]

21.04.2018

Christian Haack: “Digitale Entscheider bekommen mehr für ihr Unternehmen”

Vortragstour rund um die Themen Unternehmenswertsteigerung startet am 25. April in Köln Christian Haack: “Digitale Entscheider bekommen mehr für ihr Unternehmen” – Vortragstour Köln, 21. April 2018. Der Unternehmenswertsteigerer Christian Haack startet am 25. April seine Vortragstour “Die Unternehmenswertoffensive”. Teil […]

18.04.2018

Unternehmenswertsteigerung durch Digitalisierung

Christian Haack präsentiert neues Buch Unternehmenswertsteigerung durch Digitalisierung. Christian Haack präsentiert neues Buch. Köln / Ulm, 18. April 2018. Der Unternehmenswertsteigerer Christian Haack stellt sein neues Buch vor, das seit einigen Tagen sowohl bei Amazon als auch im Buchhandel erhältlich […]

11.07.2017

Fördermittel zum Unternehmenskauf sichern

Unternehmenskauf, Nachfolgeregelung Fördermittel Viele wissen es häufig nicht: Auch bei einer Betriebsübernahme warten auf Unternehmenskäufer Fördermittel zur Finanzierung. Es ist wichtig, sich rechtzeitig und richtig darauf vorzubereiten. Auch für erfolgreiche Unternehmen ist nicht immer ein Nachfolger aus der Familie und […]

27.06.2017

BISG eröffnet neuen Fachbereich Unternehmensbewertung

Neutrale Bewertung von IT-Unternehmen durch Sachverständige erleichtert Generationenwechsel in der Geschäftsführung Ladenburg, 27. Juni 2017 – Der Bundesfachverband der IT-Sachverständigen und -Gutachter e.V. (BISG) erweitert sein Leistungsspektrum. Fortan führt der BISG auch neutrale Bewertungen von IT-Unternehmen durch. Der Verband reagiert […]

01.12.2016

Tom Fecke verlässt Travel Industry Club

Managing Director nimmt neue Herausforderung an / Nachfolgeregelung kurz vor Abschluss Frankfurt, 1. Dezember 2016 – Tom Fecke, Managing Director des Travel Industry Club, wird den Wirtschaftsclub auf eigenen Wunsch zum Jahresende verlassen, um eine neue Herausforderung innerhalb der Touristikbranche […]

22.07.2014

Vorausschauende Finanzplanung

Um gegen Krisenfälle und Insolvenzen gewappnet zu sein, sollten mittelständische Unter-nehmen ihre betrieblichen und privaten Finanzen jährlich überprüfen und gut strukturiert ausarbeiten. Die professionelle Finanzplanung dient als Grundlage der Unternehmenssteuerung und stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor dar. Sie reicht von der […]

07.06.2014

Notfallpläne sichern den unerwarteten Ausfall des Unternehmensinhabers ab

Die Vorsorge gegen den plötzlichen Ausfall des Unternehmenschefs, z.B. durch schwere Krankheit oder einen Unfalltod, ist in vielen inhabergeführten Firmen unzureichend. Viele Führungskräfte schließen zwar eine Risikolebensversicherung ab, doch die Geldzahlungen lösen nur selten die entstandene Lücke in der Unternehmensleitung. […]